E' una procedura sperimentale, finanziata con il Fondo Sociale Europeo per assegnare agli enti formativi accreditati ore destinate a corsi di qualifica professionale, inserimento lavorativo e formazione continua. La procedura di attribuzione avverrà sulla base del criterio della rotazione, secondo l’ordine di graduatoria, partendo dal primo.
Per quanto riguarda, invece, le categorie protette ossia orfani e vedove per causa di lavoro, per servizio e di guerra, profughi, la percentuale di riserva è pari all’1% dei lavoratori occupati. L’obbligo scatta solo per le aziende che occupano più di 50 dipendenti.
L’indagine viene condotta attraverso la compilazione di questionari anonimi che verranno distribuiti e diffusi nei luoghi di lavoro, nelle sedi sindacali, nei luoghi di aggregazioni e sono disponibili anche nei siti di CGIL, CISL, UIL.
Gli interessati possono inviare la propria manifestazione di interesse, entro il 15 maggio al seguente indirizzo mail: marchearifiutizero.ascoli@gmail.com.
Ceriscioli: gran parte dell'attività della Regione è rivolta all’occupazione
Una due giorni in programma alla Camera di Commercio
La Cna di Ascoli e Fidimpresa Marche hanno lanciato l’allarme all’assemblea provinciale annuale 2018 del Confidi unico, che ha visto una partecipazione record (oltre duecento i presenti) di imprenditori.
Nel periodo in esame c’è un aumento di 23 casi mortali (da 170 a 193) nella gestione Industria e servizi e di un caso (da 13 a 14) in Agricoltura, mentre nel Conto Stato i decessi denunciati sono stati due in meno (da 7 a 5).
Misura finanziata con risorse del Fondo Sociale Europeo
Emigrare per trovare un lavoro risulta essere un’operazione delicata: dunque una fase che richiede diversi step, a partire dalla scelta del percorso di studi fino ad arrivare alla selezione delle migliori destinazioni. Ecco perché chi desidera seguire questa strada farebbe bene a prepararsi sin da ora, progettando con attenzione il proprio futuro.
Un racconto che iniziamo dal dramma di chi ha perso il lavoro e non capisce perché i tempi sono così lunghi per questo progetto. E' conseguente la critica politica e la denuncia del sindacato. Restart, gli imprenditori più che mai pensano a guardare avanti. Faraotti: 'Oggi festeggiamo, grazie a tre donne ... con gli attributi". Franco Gaspari: 'E' un progetto per chi ci crede, non per speculatori'. Bruno Bucciarelli è stato l'anima dell'aggregazione. Il centrodestra ascolano, oggi con Castelli ieri con Celani, 'scippa' e firma un progetto di sviluppo ideato dalla sinistra.
Anche quest’anno il Bacino Imbrifero del Tronto mette a disposizione 20 posti per il progetto “Museo: pronti, partenza, via…”.
Termine per stipulare la convenzione presso i CPI è fissata al 20 settembre 2018
Manifestazione di interesse da parte dei comuni di Arquata e Appignano. Si ricorda che le domande dovranno essere consegnate negli uffici del Centro Impiego di via Kennedy, 34 Ascoli Piceno entro i termini previsti dai rispettivi bandi.
Il biennio 2018-2020 sarà dedicato alla formazione di 'Tecnico superiore della produzione, qualità ed innovazione nel sistema moda'. La percentuale di assunti, diplomati negli anni scorsi, si è attestata al di sopra dell’85% nelle aziende in cui è stato svolto il tirocinio.
Nelle Marche, si contano oltre 200 addetti, quattro le imprese interessate. La situazione è pesante: sono a rischio circa 30 posti di lavoro.
Il Ministero monitorerà l’attuazione del piano industriale dell’azienda che prevede nello stabilimento di Comunanza la conferma dell’attuale organico e il suo successivo incremento per garantire una produzione di 140.000 nuove unità all’anno.
Presenti alcune classi dell’Istituto Alberghiero di Ascoli Piceno. Interesse, tra gli studenti, ha riscosso l’intervento del funzionario Danilo Barullo che ha spiegato le maggiori tipologie contrattuali (es. apprendistato, tempo determinato/indeterminato, intermittente, somministrazione) e i recenti istituti introdotti dalla riforma del “Jobs act”.
Collegio dei geometri: sinergia con Cna per la semplificazione e allarme per le troppe pratiche di ristrutturazione non ancora evase a causa dei troppi vincoli burocratici: obiettivo dimezzare il volume del cartaceo. Balloni: 'In una situazione difficile le imprese del piceno nel 2018 hanno fatto meglio comunque di tutte le altre'.
Evento congiunto promosso dai Centri per l’Impiego di Ascoli e San Benedetto. Un’opportunità in più, dunque, per ogni giovane che voglia diventare imprenditore di sé stesso, tentando di realizzare – con il supporto delle Istituzioni - un progetto d’impresa secondo le proprie attitudini e capacità.
Angelo Lancianese, Segretario Generale della FILT CGIL Ascoli Piceno, e primo assoluto degli eletti ha festeggiato l’ottimo risultato: 'Per noi è una grande soddisfazione frutto del lavoro capillare fatto in questi anni dalla parte delle lavoratrici e dei lavoratori. Sappiamo che c’è ancora molto da fare e cercheremo di portare avanti alcune battaglie su cui sappiamo c’è necessità di incidere'.