/Lavoro, occupazione nelle Marche in aumento nei prossimi 3 mesi
Lavoro, occupazione nelle Marche in aumento nei prossimi 3 mesi
Assunzioni: conoscenza diretta e curricula i canali privilegiati
Questo significa un aumento di 4 punti percentuali rispetto al terzo trimestre dell'anno e una diminuzione di 5 punti rispetto allo stesso periodo del 2008. E' quanto emerge dalla ricerca svolta da Manpower riferita al quarto trimestre del 2009 che prende in esame un panel statisticamente significativo di oltre 1000 datori di lavoro - ad oggi l'indagine previsionale sul mercato del lavoro più estesa a livello mondiale - chiedendo loro quali variazioni prevedono in termini di occupazione nella propria azienda rispetto al trimestre precedente.
Pur mantenendo segno negativo (-1%), le previsioni sull'occupazione nelle Marche, tenendo conto degli aggiustamenti stagionali, risultano quindi in positivo miglioramento rispetto al terzo trimestre dell'anno, seppure in diminuzione rispetto allo stesso periodo del 2008.
Le risposte dei datori di lavoro delle Marche in merito alle loro intenzioni di assunzione segnalano che, nei prossimi tre mesi, le persone in cerca di occupazione avranno maggiori possibilità di trovarla rispetto al trimestre precedente. L'ottimismo espresso dal settore dei Trasporti e Comunicazioni - comparto che fa registrare un dato previsionale con segno positivo - mitiga le intenzioni di segno opposto espresse dai restanti settori. Infatti, la media dei datori di lavoro a livello nazionale non ha espresso intenzioni di assunzione positive per il quarto trimestre dell'anno: il 2% dichiara di prevedere inserimenti in organico, il 7% esprime intenzioni di riduzione, mentre l'89% non prevede variazioni.
Da un confronto tra settori, i datori di lavoro del comparto Trasporti e Comunicazioni esprimono il dato previsionale più forte (+9%), facendo registrare una crescita di 22 punti percentuali rispetto al terzo trimestre e di 34 rispetto allo stesso periodo del 2008. Altro segno positivo proviene dal comparto Agricoltura, Selvicoltura, Caccia e Pesca (+1%), mentre i restanti settori esprimono intenzioni di assunzione negative, in particolare quello Minerario ed Estrattivo (-13%) e i comparti Ristoranti & Alberghi e Commercio (entrambi -10%).
Assunzioni: conoscenza diretta e curricula i canali privilegiati Da un’indagine di Unioncamere, i cui dati per le Marche sono stati elaborati dall’agenzia giornalistica Dalla A alla V, inoltre emerge come le imprese siano sempre più prudenti nell’assunzione di nuovo personale, soprattutto nell’attuale contesto economico. Anche se la crisi sembra aver trovato un freno, sono ancora molte le aziende che non voglio rischiare assumendo nuovi addetti. Le imprese che decidono di farlo registrano una crescita rispetto al 2008 del 3,2% e prediligono come canale di selezione la conoscenza diretta e le segnalazioni (51,7%). Molte, inoltre, le aziende che attingono a banche dati aziendali e curricula (26,8%), aumentando dell’1,4%. Diminuiscono, invece, le aziende che ricorrono a quotidiani e stampa specializzata (3,2%) segnando -1,3% nel giro di un anno, a centri per l’impiego (7,9%) in calo dell’1,2%, a società di selezione e associazioni di categoria (2,4%) in discesa dello 0,8%, a società di somministrazione lavoro (4,1%) in calo dello 0,4% e a siti web (0,2%) che tuttavia non segnano variazioni rispetto all’anno precedente.
