Il documento individua i criteri per le assunzioni del personale sulla base dell'intesa coi sindacati
Il documento avvia le procedure e individua i criteri per le assunzioni del personale sulla base dell'intesa raggiunta con le organizzazioni sindacali nel luglio scorso. Le disposizioni sono state trasmesse ad Asur, direttori di zona, direttori dell'Azienda Ospedali Riuniti di Ancona, del San Salvatore di Pesaro, dell'Inrca e ai rappresentanti sindacali. «L'atto di indirizzo - sottolinea l'assessore alla sanità, Almerino Mezzolani - prevede il superamento della situazioni di precarietà nell'arco di un quinquennio, sulla base delle disposizioni delle legge finanziaria 2007, della programmazione annuale e dei budget di spesa assegnati dalla Regione alle aziende e agli enti del servizio sanitario regionale. Il recepimento dell'intesa - prosegue Mezzolani - rappresenta un ulteriore passo in avanti per garantire certezze al personale interessato e il mantenimento qualitativo delle prestazioni assicurate alla collettività. Si tratta, infatti, di figure professionali assunte provvisoriamente per fabbisogni permanenti. Stabilizzare questo personale significa mantenere elevata la qualità del sistema sanitario regionale, senza aumentare i livelli di spesa generali, fissati annualmente dalla Regione».
