La scrivente Organizzazione Sindacale, congiuntamente ai delegati RSU AST AP, con la presente intende segnalare le gravi criticità che vivono, da molti mesi, il personale con qualifica di ausiliario socio sanitario e OSS che lavorano nel servizio dei Collegamenti interno ospedale Mazzoni.

A questa carenza, più volte segnalata dalla scrivente a cui non viene data alcuna risposta, da varie segnalazioni, si vorrebbe caricare il personale in Oggetto, di un ulteriore carico di lavoro e cioè nel coprire le esigenze dell’Osco che lo ricordiamo è struttura territoriale e non Ospedaliera.

Richiesta che non può in alcun modo essere soddisfatta dal personale in Oggetto già oberato da un eccessivo carico lavorativo. Essendo OSCO struttura Territoriale e non Ospedaliera, infatti non risulta alla scrivente che altri dipendenti, stessa qualifica, di altri servizi siano stati interessati a coprire OSCO nelle loro attività.

Come USB abbiamo già denunciato che il NON rinnovo dei precari in servizio fino al 31 ottobre 2024 avrebbe fortemente gravato sul personale in servizio e che tale situazione non era ammissibile. Non è accettabile dalla scrivente Organizzazione Sindacale che a sostenere il peso di tale scelta, scellerata, sia tutto a carico delle lavoratrici e lavoratori già in forte sofferenza rispetto ai carichi di lavoro eccessivi che determinano pregiudizio alla loro sicurezza e della loro salute psico-fisica.

Segnaliamo, agli Organi in indirizzo, che il servizio dei collegamenti all’interno del Presidio di Ascoli viene giornalmente “depredato” di personale OSS e ausiliario assegnatovi per coprire le gravi carenze di personale di altre UO e\o servizi vari, certificando una grave carenza di queste figure gravando in maniera inaccettabile tutto il carico lavorativo alle lavoratrici\ri che in questo servizio sono tenuti a espletare, che comprende tutto il presidio, e non strutture territoriali come OSCO, con solo poche unità, spesso in solo 2 unità, alcune delle quali con limitazioni e prescrizioni, alle quali viene richiesto di espletare compiti che a tutela della propria salute non possono espletare.

Ribadiamo che il servizio dei collegamenti, che ha un carico di lavoro importante, NON puo essere gravato da ulteriore carico di lavoro come OSCO, per tutte le mansioni da espletare che sono le più disparate, dal trasferimento di pazienti allettati (chiediamo che vengano effettuate sempre con 2 unità a differenza di quanto avviene attualmente) o in carrozzina(che devono essere perfettamente funzionanti mentre oggi la maggior parte hanno delle forti criticità che minano la sicurezza del paziente e del lavoratore), per i vari esami strumentali e\o consulenze varie fino al trasporto di materiale biologico e altro, al mattino necessita di almeno 9 unità in turno e nel pomeriggio di almeno 3 unità nel pomeriggio, e di non sottrarre tale numero che è il minimo indispensabile nelle 12 ore per coprire tutto il presidio ospedaliero in oggetto.

Pertanto chiediamo alle SV, di definire e assegnare personale ausiliario e OSS adeguato in maniera strutturale al servizio Collegamenti e di non sottrarne alcuno, dato che i carichi di lavoro, comè del tutto evidente che non possono essere sostenuti da un numero inferiore, (comprendendo anche ferie, riposi, Cs e altro), di unità lavorative come sopra proposto, di almeno 15 unità complessive, nel reparto in Oggetto.

L’utenza ha il diritto di essere assistito con qualità cosi come i lavoratori hanno diritto a espletare il proprio lavoro in maniera dignitosa con un numero adeguato e in totale sicurezza a tutela della propria salute psico-fisica.

Inoltre si chiede il rispetto delle norme Contrattuali e di legge in merito alla turistica in particolare il rispetto del monte ore dovuto, delle 11 ore di riposo e della giornata di riposo settimanale, oltre al rispetto della modifica del turno di servizio che non può essere modificato senza consenso del lavoratore cosi come l’utilizzo spregiudicato e illegittimo di social media per comunicazioni di servizio. Su questo chiediamo una specifica circolare che informi i lavoratori e dipendenti con responsabilità di gestione delle risorse che è del tutto illegittimo e che si devono utilizzare norme previste dalle leggi e dal contratto vigente.

CHIEDIAMO inoltre un Piano di lavoro in forma scritta almeno mensile nell’individuazione della equa distribuzione dei carichi di lavoro tenendo conto delle varie peculiarità, rispettando il diritto alla salute e alla sicurezza, del personale assegnato.

CHIEDIAMO pertanto alla Dirigenza AST AP di mettere in essere tutte, ognuno per le proprie competenze, le iniziative necessarie, previste dalla legislazione vigente, a tutela dei lavoratori e dell’utenza e si adoperino ad ottemperare alle richieste sopra descritte.

Per tutto quanto sopra descritto i contratti a termine non prorogati di recente, alcune unità, di personale OSS che sono del tutto illogici e inaccettabili vista la carenza innegabile di personale in AST AP che dovrebbe per questo non solo stabilizzare con urgenza i contratti in essere di 6 OSS con requisiti Covid, ma assumere con urgenza i vincitori di concorso OSS e assumere da mobilita in entrata ulteriore personale per colmare tutte le varie carenze di personale nei vari servizi e in particolare OSCO senza dover gravare sul personale attualmente in servizio.

N.B.: Si coglie l’occasione per CHIEDERE e inviare alla scrivente i Progretti di Budget 2024 del personale in Oggetto dato che nessuna informazione ne documentazione è stata data loro non adempiendo di fatto a tutt’oggi a quanto dovuto.

In attesa di riscontro, disponibili a un confronto nel merito.

Non esiteremo tuttavia, in assenza di risposte concrete, a prendere in considerazione ogni azione sindacale utile alla risoluzione di quanto sopra esposto.

Distinti saluti.

Ascoli Piceno, 08\11\2024

p\USB AST AP